「長く働く」を目標に取り組んだ8ヶ月

「長く働く」を目標に取り組んだ8ヶ月

20代、精神
事務

利用のきっかけは豊富な資格とスタッフの雰囲気 一般での就職が難しく、両親の勧めで就労移行を探していました。 見学に来た時、まずスタッフさんが笑顔で迎えてくれました。 初めての場所で緊張していたのですが、ちょっとほっとしま […]

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利用のきっかけは豊富な資格とスタッフの雰囲気

一般での就職が難しく、両親の勧めで就労移行を探していました。
見学に来た時、まずスタッフさんが笑顔で迎えてくれました。
初めての場所で緊張していたのですが、ちょっとほっとしました。
こうしたスタッフの気配りや相談のしやすい雰囲気だったこと、またさまざまな資格があることが決め手となって、ルミノーゾを利用することにしました。

週5日資格学習とグループワークに取り組む

体力はあったので、週5日通所から始めました。

なんとなく「事務職」に就きたくて、WordやExcelを学びたいと思っていました。
まずはパソコンを総合的に学べるP検に挑戦しました。
パソコン初心者でしたが、P検は初心者向けの4級からスタートできたので、苦手意識を持たずに始められました。模擬試験を行い、間違えた問題をテキストで復習。WordやExcelがわかるようになってくると、ビジネス文書作成や、実務パソコンのグループワークでも活かすことができ、自分の力がついてきていることを実感できました。

ディスカッション系のグループワークも良かったです。
私は人と適切な距離を保つことが難しいことがありました。強い口調で反対意見を述べてしまったり、逆に馴れ馴れしくなってしまったり。前職も人間関係の困難さから離職しています。職場を意識して取り組めるディスカッションのワークは、こうした姿勢を見直すきっかけとなりました。失敗しながらも、スタッフに相談したり、仲間と励まし合ったりして取り組めました。

苦戦した就職活動。スタッフと二人三脚で乗り越える!

就職活動には苦戦しました。
実は、けっこうすんなり行くと思っていました。甘かったですね。

選考に落ちるたびに、自分は価値がない人間なんじゃないかと落ち込みました。
表情に出るんでしょうね。スタッフがすかさず寄ってきて「面談しましょう」って。面談室でこまめに話を聞いてくれました。不満や不安を言葉にすると、気持ちの整理ができました。
選考に落ちると、また凹むんですけど。そしたらスタッフに相談して、この繰り返しでした。
そうしているうちに自分のこともよく見えてきて。あの面談を重ねてもらったことがとても良かったと思います。

「長く働く」を目標に相談できる職場環境と休日はリフレッシュ

現在は、事務として働いています。「長く働けること」を第一に今の職場を選びました。

いま職場の方はよく相談に乗ってくれます。
仕事でミスをした際にも、責めるのではなく「どうしてこうなったか」を聞いてくれ、同じミスが起きないような仕組み作りや助言をしてくれます。
この相談できる相手が決まっているのも助かっています。

仕事で疲れた時は、息抜きに散歩したり、美味しいものを食べたり、ゲームなどで気持ちをリフレッシュしてます。休みの日は仕事のことをしっかりと忘れて過ごすようにしてます。

この先、後輩ができたら仕事を教えたり、頼りにされる存在になれるようにしたいと、日々頑張っています。

就職者データ

雇用形態

勤務形態は様々。
また、契約社員として入社しその後、正社員に契約を転換するケースもあります。

勤務時間

短時間勤務からスタートし、徐々に勤務時間を伸ばしていくケースも。
体調や環境に応じて働き方を選べる時代になってきています。

障がい種別

精神障害の方が多くの割合を占めています。手帳の無い方も利用が可能です。

【精神疾患例】うつ病、双極性障害、統合失調症、不安障害、適応障害、パニック障害、強迫性障害、てんかん など

年齢

就労移行の対象は18歳~64歳まで。
幅広い年齢の方がルミノーゾを利用し、就職されています。

利用期間

ルミノーゾでは、その方にとって「最適な時期」の就職を支援しています。
そのため、長いから良くない、短いから良くないということはありません。

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